Los ajustes en los programas de regreso a la oficina son inminentes y para Grupo Interesse es clave hacerlos de manera estratégica enfocados en el cuidado de los colaboradores.
Debido a lo anterior, ha reforzado su programa de calidad de vida y bienestar a través del establecimiento de un programa de home office en el 100% de los colaboradores, manteniendo comunicación constante y ha desarrollado sesiones on line de cuidado de salud mental y emocional.
En apoyo a la comunidad, ha realizado donaciones de despensas para apoyar a familias en situación vulnerable.
Para sus clientes, desarrolló un programa de telemedicina, atención médica telefónica o online especializada para personas contagiadas de COVID-19.