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Persona con discapacidad


Inclusión laboral

#PONMEAPRUEBA


Es una campaña que impulsa la
inclusión laboral de las personas con discapacidad.


Promovemos oportunidades para que puedan desarrollar sus capacidades,
capacitarse y acceder a un empleo digno.

CONOCE MÁS ↓

Nuestro objetivo

Construir oportunidades a partir de las capacidades de cada persona.

01
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Impulsar capacidades

Que las personas con discapacidad se sientan capaces de desarrollar sus habilidades y quieran capacitarse, así como sus familias.

02
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Generar oportunidades

Promover una mayor inclusión laboral para que las personas con discapacidad puedan acceder a oportunidades de empleo digno.

Una oportunidad puede
hacer la diferencia

Cuando una persona tiene la oportunidad de demostrar sus capacidades, también puede aprender, crecer y aportar.

#PONMEAPRUEBA

La inclusión es tarea de todas y todos

Crear oportunidades requiere la participación de personas, familias, empresas y sociedad.

Personaje de empresas


01 — EMPRESAS

Abrir espacios para el talento

Generar espacios laborales accesibles e incluyentes donde las personas puedan desarrollar su talento.

PARA EMPRESAS →


02 — PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Reconocer todo lo que pueden aportar

Reconocer sus capacidades, fortalecer sus habilidades y prepararse para nuevas oportunidades.

CONOCE MÁS →

Personaje de personas con discapacidad

Personaje representando a una familia


03 — FAMILIAS

Acompañar también es impulsar

Acompañar, motivar y apoyar el desarrollo de capacidades para impulsar su autonomía y participación.

DESCUBRE CÓMO →


04 — SOCIEDAD

Cambiar la mirada también es incluir

Construir una cultura que reconozca las capacidades y promueva la inclusión.

SÚMATE →

Personaje representando a la sociedad

Inclusión laboral y capacidades
Cambiar la mirada

Más allá de una discapacidad,
hay capacidades

La inclusión laboral comienza cuando dejamos de enfocarnos únicamente en las limitaciones y reconocemos las habilidades, conocimientos, intereses y talentos que cada persona puede aportar.


  • Capacidades

 


  • Talento

 


  • Habilidades

 


  • Experiencia

La inclusión también se construye desde las empresas

Pequeñas acciones pueden abrir grandes oportunidades.

01

Conoce

Identifica las capacidades y necesidades de las personas.

02

Adapta

Genera espacios y herramientas accesibles.

03

Capacita

Impulsa el desarrollo de habilidades.

04

Abre oportunidades

Facilita el acceso a empleos dignos.

No se trata de preguntar qué puede hacer una persona.


Se trata de darle la oportunidad de demostrarlo.

#PONMEAPRUEBA